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Kathrin Weiß 
Lernen in jungen, innovativen Unternehmen 
Die Erfolgswirkung von Organisationalem Lernen und Lernpotenzialen

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Inhaltsverzeichnis

Begriffliche und konzeptionelle Grundlagen der Untersuchung.- Forschungsmethodik und theoretischer Bezugsrahmen.- Bestimmung des Forschungsmodells.- Design der empirischen Untersuchung.- Analyse der erhobenen Daten.- Diskussion der Ergebnisse und Ableitung von Implikationen.

Über den Autor

Dr. Kathrin Weiß promovierte bei Prof. Dr. Malte Brettel an der RWTH Aachen und ist heute bei einer internationalen Unternehmensberatung tätig.
Sprache Deutsch ● Format PDF ● Seiten 407 ● ISBN 9783834984876 ● Dateigröße 4.4 MB ● Verlag Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler ● Ort Wiesbaden ● Land DE ● Erscheinungsjahr 2010 ● herunterladbar 24 Monate ● Währung EUR ● ID 2209902 ● Kopierschutz Soziales DRM

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