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Kathrin Weiß 
Lernen in jungen, innovativen Unternehmen 
Die Erfolgswirkung von Organisationalem Lernen und Lernpotenzialen

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Begriffliche und konzeptionelle Grundlagen der Untersuchung.- Forschungsmethodik und theoretischer Bezugsrahmen.- Bestimmung des Forschungsmodells.- Design der empirischen Untersuchung.- Analyse der erhobenen Daten.- Diskussion der Ergebnisse und Ableitung von Implikationen.

Sobre o autor

Dr. Kathrin Weiß promovierte bei Prof. Dr. Malte Brettel an der RWTH Aachen und ist heute bei einer internationalen Unternehmensberatung tätig.
Língua Alemão ● Formato PDF ● Páginas 407 ● ISBN 9783834984876 ● Tamanho do arquivo 4.4 MB ● Editora Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler ● Cidade Wiesbaden ● País DE ● Publicado 2010 ● Carregável 24 meses ● Moeda EUR ● ID 2209902 ● Proteção contra cópia DRM social

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